劳动法咨询（劳动法咨询免费12315）

本文目录：

• 1、12333可以咨询劳动法吗
• 2、劳动法咨询电话号码是多少?
• 3、劳动法在线咨询免费
• 4、《劳动法》咨询电话是多少?
• 5、劳动法电话号码是多少
• 6、怎么咨询劳动法方面的问题

12333可以咨询劳动法吗

1、法律分析：可以。劳动局咨询电话12333是免费热线。

2、法律分析：12333是可以咨询劳动法的。直接拨打即可。

3、全国目前大部分城市已开通了12333服务号码，其中80%以上设立了咨询服务机构。可以电话咨询。

劳动法咨询电话号码是多少?

法律分析：打人力***社会保障系统全国统一咨询服务专用号码为12333，12333主要用于人力***和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务。

法律分析：能够拨打12333投诉有关劳动纷争的事项，12333是全国统一的劳动行政部门询问投诉电话，大多数地区是二十四小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打进一步询问。

法律分析：中华人民共和国人力***和社会保障部（劳动局）全国统一咨询服务专用电话12333。

“12333”作为人力***社会保障系统全国公益服务电话，主要为社会公众提供就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系等领域的业务咨询、政策解读、信息查询、在线受理和投诉举报等服务。如果您有以上需求，请拨打当地12333进行咨询。

法律分析：打12333可以投诉举报。12333是劳动保障客服电话。

劳动法在线咨询免费

“12333”作为人力***社会保障系统全国公益服务电话，主要为社会公众提供就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系等领域的业务咨询、政策解读、信息查询、在线受理和投诉举报等服务。如果您有以上需求，请拨打当地12333进行咨询。

法律分析：劳动法咨询电话是12333进行投诉举报。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。

法律分析：12333是可以咨询劳动法的。直接拨打即可。

《劳动法》咨询电话是多少?

1、法律分析：劳动法免费电话是12333，这是全国劳动保障的公益电话。《中华人民共和国劳动法》是为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。

2、全国目前大部分城市已开通了12333服务号码，其中80%以上设立了咨询服务机构。可以电话咨询。

3、法律分析：关于劳动者权益保护电话，全国统一的劳动和社会保障咨询电话是12333。群众只要在各地拨打12348法律援助热线，就可以自由地选择辖区内任何法律援助机构，进行法律咨询、法律援助申请、法律援助监督等法律服务。

4、法律分析：中华人民共和国人力***和社会保障部（劳动局）全国统一咨询服务专用电话12333。

劳动法电话号码是多少

法律分析：劳动法免费电话是12333，这是全国劳动保障的公益电话。《中华人民共和国劳动法》是为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。

法律分析：中华人民共和国人力***和社会保障部（劳动局）全国统一咨询服务专用电话12333。

全国目前大部分城市已开通了12333服务号码，其中80%以上设立了咨询服务机构。可以电话咨询。

法律分析：劳动局举报电话号码是12333。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

法律分析：违反劳动者权益保护法的举报电话号码是12333，12333是全国统一的劳动保障投诉咨询电话。“12333”劳动保障投诉咨询电话，在全国范围内广泛使用。

年劳动保障部通知各地启用12333全国统一公益服务电话号码，开始劳动保障电话咨询服务系统建设，要求各地建立劳动保障电话咨询服务中心（以下简称：电话咨询中心），向社会提供一个统一的劳动保障公共服务窗口。

怎么咨询劳动法方面的问题

1、法律分析：劳动局免费法律咨询电话是12333。服务内容包括接受全省劳动保障业务举报、投诉、咨询；提供国家和省有关劳动保障方面的法律、法规、规章、规范性文件查询服务；提供省劳动保障厅办事程序咨询服务，等等。

2、法律分析：12333是可以咨询劳动法的。直接拨打即可。

3、法律分析：劳动法咨询电话是12333进行投诉举报。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。